Психология человека от рождения до смерти - внешние факторы трудовой деятельности
Связанные словари
Внешние факторы трудовой деятельности
внешние факторы трудовой деятельности
— поддержка удовлетворенности человека процессом труда за счет внешне организованных стимулов: повышенной заработной платы, премий, комфортных условий труда, досрочного выхода на пенсию и т. д.
Рейтинг статьи:
Вопрос-ответ:
Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):
Самые популярные термины
1 | 1218 | |
2 | 871 | |
3 | 801 | |
4 | 699 | |
5 | 680 | |
6 | 642 | |
7 | 637 | |
8 | 637 | |
9 | 635 | |
10 | 618 | |
11 | 613 | |
12 | 612 | |
13 | 609 | |
14 | 574 | |
15 | 511 | |
16 | 495 | |
17 | 481 | |
18 | 478 | |
19 | 464 | |
20 | 438 |